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齐鲁石化新聘用的92名2019年高校应届毕业生入职

文章出处:网络整理责任编辑:http://www.kk8848.co作者:http://www.kk8848.co人气: 发表时间:2019-07-22 03:07 字体大小:【

  中新网山东新闻7月18日电(刘丹 张元铎)“期待这一天已经很久了,能成为齐鲁石化的一员我很幸运。”从下了火车到办理入职,一站式的服务,让新入职大学生韩啸深切感受到齐鲁大家庭的温暖。7月11日,来自全国各地的92名2019年高校毕业生陆续抵达齐鲁石化入职报到。 

  公司和公司党委高度重视此次新员工入职工作。11日上午,齐鲁石化总经理韩峰,副总经理王玉亮,来到培训中心新员工报到现场,看望现场工作人员,详细询问工作流程和新员工报到情况并了解了“入职大礼包”的准备情况。随后,韩峰、王玉亮还到培训中心的学员公寓,查看新员工的住宿条件。 

  2018年9月起,为做好招聘工作,公司组织了5个宣讲工作组,先后走进27所高校,通过多种方式宣传齐鲁石化。公司以“招得来”“干得了”“留得住”“有潜力”为目标,利用好宝贵的招聘名额,为公司招贤纳士。最终,92名高校毕业生通过层层选拔被录取。 

  “我们在去年成功引进毕业生的基础上,进一步优化流程,把今年引进、入职工作做到更好。”公司人力资源共享项目部人事服务组组长岳彦桥介绍,今年新增加了通讯卡的办理服务,为新入职大学生提供一站式入职服务。除了生活用品一应俱全的“大礼包”外,新员工们还领到了工作服、劳保鞋、安全帽、就餐卡等必备品。 

  公司团委组织了8名志愿者,承担着接站和服务引领工作,“去年工作人员和志愿者的热情给我留下了深刻的印象,今年我也荣幸加入到志愿队伍中来了。”2018年入职员工孙建鹏热心地帮新入职大学生搬运行李。 

  “这里不但环境好,人更好,连衣服架和拖鞋都为我们准备好了,真是什么都好!”新入职大学生郭红红拍了好多照片随时发给妈妈看。 

  据悉,7月15日-23日,92名新员工将进行为期9天的入职教育培训,了解公司生产发展现状、HSSE管理、企业文化,尽快完成角色转换。公司各相关部门制定了详细计划,对新员工进行系统的入职教育、岗位培训。 

  “我一定会尽快完成从学生到齐鲁石化员工的角色转换,脚踏实地的学习新知识,掌握新本领,来回报企业对我们的重视和关爱。”新入职大学生赵文涛充满信心。(完)

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